formação dos seus colaboradores

Comunicar a inovação. Com este slogan, utilizado há alguns anos pelo escritório de relações exteriores da CONDOR< estão incluídos a atenção e a importância que são atribuídas através da organização de cursos específicos ao tema da formação e da segurança na obra. A iniciativa, realizada já há alguns anos, permite oferecer aos negócios através de seminários temáticos, mesas redondas setoriais, open house abertos aos técnicos da empresa como um importante ponto de referência para a formação do pessoal no uso de novas tecnologias e equipamentos para construção e a divulgação da importância da segurança nos locais de trabalho.

Com uma periodicidade trimestral, os designers e os comerciantes da CONDOR organizam open houses para apresentar os produtos aos designers, arquitetos, revendedores, responsáveis pelas empreiteiras, mestre de obras e operários. Três vantagens para o cliente:

a possibilidade de aperfeiçoar ao máxima a aquisição dos produtos CONDOR;
a ocasião para se atualizar sobre as novas técnicas de construção;
a oportunidade de adequar-se e trabalhar de acordo com as normas mais atuais relativas à segurança.

Os cursos, mantidos em colaboração com expoentes do Ministério do Trabalho, com as Ordens de engenheiros e arquitetos, com as Associações de Construtores e docentes universitários, além de uma parte teórica fornece também uma parte prática, com simulações de revestimentos de cofragem, andaimes e escoras com alta carga na obra.

Em parceira com as escolas de construção e CPT das regiões (Lombardia, Piemonte, Liguria, Toscana, Abruzzo, Umbria, Lazio, Campania, Puglia, Basilicata e Sicilia) mais de 5.000 trabalhadores de obras foram formados, tanto do ponto de vista teórico quanto prático, para desfrutar ao máximo as vantagens dos equipamentos e operar em total segurança nas obras.

Uma atenção particular é destinada também ao mundo da escola. Anualmente, é dada a possibilidade aos jovens recém-formados de efetuar cursos de formação através das empresas CONDOR, enquanto, nos anos interiores, foram também atribuídas bolsas de estudos a recém-formados que adquiriram o título de láurea desenvolvendo teses sobre temas de automação eletro pneumáticas e robóticas através da Universidade de Cassino.